基本介绍
随着经济的快速增长,与生产密切相关的职业健康问题已受到人们的普遍关注。我国根据国际相关标准的发展及国内职业健康管理的需要,制定、发布实施了GB/T28001标准,该标准体现了现代科学理论中的系统思想,它通过系统化的预防管理机制,以减少工伤事故,降低职业病危害,改善劳动条件,体现以人为本,调动了员工积极性;有效控制各种职业健康风险,也是消除国际贸易中的有关劳工的非关税贸易壁垒的有力武器。
标准特点
1、要求管理者对遵循法律、法规和持续改进作出承诺
2、强调危害辨识,风险评价和风险控制,体现“为重,预防为主”的思想
3、未规定具体的职业健康绩效指标,要求在符合法律法规的基础上持续改进
4、强调不但组织要遵守法律、法规,而且还要对相关方施加影响
5、要求对组织的危害实施全过程控制
6、要求对潜在的紧急突发事件,建立应急准备和响应计划和程序
实施意义
1、提高组织管理水平及员工职业健康意识
2、提高员工遵守职业健康法律、法规的自觉性
3、消除或降低职业健康风险
4、改善组织形象,增强组织的核心竞争力